Gemeinsam Zukunft gestalten für junge Menschen und Ausbildungsbetriebe.
Viele Ausbildungsbetriebe in Deutschland stehen vor der Herausforderung, geeignete Auszubildende zu finden. Gleichzeitig gibt es in Togo zahlreiche motivierte und talentierte junge Menschen, die ihre berufliche Zukunft aktiv gestalten möchten.
Viele junge Menschen in Togo entscheiden sich bewusst für eine Ausbildung in Deutschland. Das deutsche duale Ausbildungssystem genießt weltweit einen hervorragenden Ruf und bietet eine hohe Ausbildungsqualität, eine enge Verbindung von Theorie und Praxis sowie ausgezeichnete berufliche Perspektiven.
AzubiGate ist ein Projekt von INIBA TOGO in Partnerschaft mit der Rhein-Main Initiative für Bildung und Zusammenarbeit (RIBIZ e.V.). Wir schaffen eine verlässliche Verbindung zwischen engagierten Ausbildungsinteressierte aus Togo und Ausbildungsbetrieben in Deutschland. Unser Ziel ist es, nachhaltige Bildungschancen zu fördern, internationale Zusammenarbeit zu stärken und einen Beitrag zur Fachkräftesicherung zu leisten.
Bereits in Togo werden die zukünftigen Auszubildenden intensiv auf ihren Start in Deutschland vorbereitet. Dazu gehören qualifizierte Deutschkurse, interkulturelle Trainings sowie eine Einführung in die deutsche Arbeits- und Ausbildungskultur. Während des gesamten Prozesses begleiten wir sowohl die jungen Menschen als auch die Ausbildungsbetriebe persönlich und stehen ihnen als Ansprechpartner zur Seite.
AzubiConnect verbindet Entwicklungszusammenarbeit, Bildungsförderung und gesellschaftliche Verantwortung. Im Mittelpunkt stehen der kulturelle Austausch, die persönliche Entwicklung der Auszubildenden und der Aufbau langfristiger Partnerschaften zum Nutzen aller Beteiligten.
Kostenfreier Service für Ausbildungsbetriebe
Der Fachkräftemangel stellt viele Ausbildungsbetriebe vor große Herausforderungen. Gleichzeitig sind kommerzielle Lösungen zur Gewinnung internationaler Auszubildender häufig mit hohen Kosten verbunden. Als gemeinnütziges Projekt bietet AzubiConnect Togo seine Leistungen für Ausbildungsbetriebe kostenfrei an. Unser Ziel ist es, engagierte junge Menschen mit deutschen Ausbildungsbetrieben zusammenzubringen und beide Seiten auf dem Weg zu einer erfolgreichen Ausbildung zu begleiten.
Sprachliche Vorbereitung in Togo
Eine erfolgreiche Ausbildung beginnt mit einer guten sprachlichen Verständigung. Deshalb organisieren und begleiten wir die sprachliche Vorbereitung der zukünftigen Auszubildenden bereits in Togo. Je nach Ausbildungsberuf erwerben die Teilnehmenden Deutschkenntnisse auf dem Niveau B1 oder B2 und werden zusätzlich auf den Ausbildungsalltag sowie das Leben in Deutschland vorbereitet. So schaffen wir eine wichtige Grundlage für einen erfolgreichen Ausbildungsstart und eine gelungene Integration.
Sorgfältige Auswahl geeigneter Auszubildender
Nicht allein Schulnoten entscheiden über den Ausbildungserfolg. Motivation, Verantwortungsbewusstsein und der ernsthafte Wunsch, eine Ausbildung erfolgreich abzuschließen, stehen für uns im Mittelpunkt. Deshalb wählen wir engagierte und geeignete Ausbildungsinteressierte sorgfältig aus. Dabei achten wir auf fachliches Interesse, Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und persönliche Eignung, damit Ausbildungsbetriebe motivierte und langfristig engagierte Nachwuchskräfte gewinnen.
Unterstützung im Visumsverfahren
Der Weg nach Deutschland erfordert eine sorgfältige Vorbereitung und verschiedene behördliche Schritte. Wir begleiten den gesamten Visumsprozess und unterstützen die Auszubildenden sowie die Ausbildungsbetriebe bei den erforderlichen Formalitäten und Unterlagen. Dadurch werden Abläufe vereinfacht, Unsicherheiten reduziert und der organisatorische Aufwand für die Betriebe deutlich verringert.
Begleitung während der gesamten Ausbildung
Unsere Unterstützung endet nicht mit der Einreise nach Deutschland. Vom ersten Tag bis zum erfolgreichen Abschluss der Ausbildung begleiten wir die Auszubildenden und stehen auch den Ausbildungsbetrieben als Ansprechpartner zur Seite. Wir unterstützen bei der Orientierung, fördern die sprachliche und soziale Integration und helfen dabei, Herausforderungen frühzeitig gemeinsam zu lösen. So schaffen wir die Voraussetzungen für eine erfolgreiche Ausbildung und eine langfristige Zusammenarbeit.
Interkulturelle Vorbereitung
Neben der sprachlichen Qualifizierung bereiten wir die zukünftigen Auszubildenden auf den Ausbildungsalltag und das Leben in Deutschland vor. Themen wie Arbeitskultur, Pünktlichkeit, Kommunikation, Rechte und Pflichten sowie das gesellschaftliche Miteinander sind fester Bestandteil der Vorbereitung. Dadurch erleichtern wir den Einstieg in den Betrieb und fördern eine erfolgreiche Integration.
Pflegefachkraft
- Pflegefachmann/-frau
- Altenpflegehelfer/-in
- Altenpfleger/-in
- Krankenpflegehelfer/-in
Hotellerie und Gastronomie
- Koch / -in
- Fachkraft Küche
- Hauswirtschaftshelfer
- Fachkraft Gastronomie
1. Ausbildungsplatz melden & Bewerbungsunterlagen erhalten
Sie teilen uns Ihren freien Ausbildungsplatz und Ihre Anforderungen mit. Anschließend erhalten Sie die Unterlagen sorgfältig ausgewählter Ausbildungsinteressierter aus Togo.
2. Online-Kennenlerngespräch
In einem Online-Gespräch lernen Sie die oder den Ausbildungsinteressierten persönlich kennen. So können Sie sich einen ersten Eindruck verschaffen und feststellen, ob die Person zu Ihrem Ausbildungsbetrieb passt.
3. Abschluss des Ausbildungsvertrags
Entscheiden Sie sich für eine oder einen Ausbildungsinteressierten, wird der Ausbildungsvertrag abgeschlossen. Dieser bildet die Grundlage für die nächsten Schritte bis zur Einreise nach Deutschland.
4. Visumsverfahren & Reisevorbereitung
Wir begleiten den gesamten Visumsprozess vor Ort in Togo und unterstützen bei allen erforderlichen Formalitäten. Darüber hinaus organisieren wir die Reise und informieren Sie regelmäßig über den aktuellen Stand des Verfahrens.
5. Ankunft in Deutschland
Nach der Einreise begleiten wir die neuen Auszubildenden bei ihren ersten Schritten in Deutschland. In enger Abstimmung mit dem Ausbildungsbetrieb unterstützen wir die Ankunft und erleichtern den Einstieg in das neue Lebens- und Arbeitsumfeld.
6. Erfolgreicher Ausbildungsstart
Mit dem Ausbildungsbeginn endet unsere Begleitung nicht. Während der gesamten Ausbildungszeit stehen wir den Auszubildenden und den Ausbildungsbetrieben als Ansprechpartner zur Seite, fördern die Integration und unterstützen bei Fragen oder Herausforderungen.